Евразийский юридический портал

Бесплатная юридическая консультация онлайн, помощь юриста и услуги адвоката

  • Увеличить размер шрифта
  • Размер шрифта по умолчанию
  • Уменьшить размер шрифта
Судебная практика СНГ ВЫСШИЙ СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ СУД УКРАИНЫ ПО РАССМОТРЕНИЮ ГРАЖДАНСКИХ И УГОЛОВНЫХ ДЕЛИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО

ВЫСШИЙ СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ СУД УКРАИНЫ ПО РАССМОТРЕНИЮ ГРАЖДАНСКИХ И УГОЛОВНЫХ ДЕЛИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО

ВЫСШИЙ СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЙ СУД УКРАИНЫ ПО РАССМОТРЕНИЮ ГРАЖДАНСКИХ И УГОЛОВНЫХ ДЕЛИНФОРМАЦИОННОЕ ПИСЬМО
02.03.2012 № 282/0/4-12
Председателям апелляционных судов областей,городов Киева и Севастополя,Апелляционный суд Автономной Республики Крым


В связи с многочисленными обращениями судей относительно определения срока для обращения работника в суд с иском о взыскании среднего заработка за время задержки расчета при увольнении и возмещение собственником или уполномоченным им органом морального ущерба, нанесенного несвоевременной выплатой работнику причитающихся ему при увольнении сумм, и начала его течения, Высший специализированный суд Украины по рассмотрению гражданских и уголовных дел сообщает следующее.

Решением Конституционного Суда Украины от 22 февраля 2012 № 4-рп/2012 дано официальное толкование положений статьи 233 Кодекса законов о труде Украины во взаимосвязи с положениями статей 117, 2371 настоящего Кодекса.

Конституционный Суд Украины определил, что в аспекте конституционного обращения положения части первой статьи 233 Кодекса законов о труде Украины во взаимосвязи с положениями статей 116, 117, 2371 настоящего Кодекса следует понимать так, что для обращения работника в суд с заявлением о разрешении трудового спора о взыскании среднего заработка за все время задержки по день фактического расчета при увольнении и о возмещении причиненного при этом морального вреда установлен трехмесячный срок, течение которого начинается со дня, когда уволенный работник узнал или должен был узнать о том, что собственник или уполномоченный им орган, по вине которого произошла задержка выплаты всех причитающихся при увольнении сумм, фактически с ним рассчитался.

Учитывая изложенное, с целью обеспечения одинакового и правильного применения законодательства и предотвращения принятия судами судебных решений с нарушением требований закона, для принятия соответствующих мер по устранению недостатков при осуществлении судопроизводства доводим до Вашего сведения о необходимости четкого применения положений Решения Конституционного Суда Украины, является обязательным " Обязательным к выполнению на территории Украины, окончательным и не может быть обжаловано.
Заместитель Председателя М.П. Пшонка

--
Best regards,
BT



   

Бесплатная горячая линия 24/7

+8 (800) 500-27-29 доб. 507
Для жителей Российской Федерации

+7 (499) 653-60-72 доб. 665
Для жителей Москвы и МО

+7 (812) 426-14-07 доб. 423
Для жителей Спб и области

Актуально


Бесплатная горячая линия 24/7

+8 (800) 500-27-29 доб. 507
Для жителей Российской Федерации

+7 (499) 653-60-72 доб. 665
Для жителей Москвы и МО

+7 (812) 426-14-07 доб. 423
Для жителей Спб и области

Генеральный партнер

 


12.00.00 Юридические науки

08.00.00 Экономические науки

09.00.00 Философские науки